乌兰赴省人社厅督办重点处理建议

5月31日，省人大常委会党组书记、副主任乌兰视察省人社厅政务服务窗口。

5月31日，省人大常委会党组书记、副主任乌兰赴省人社厅牵头督办人才建设和扩大就业类重点处理建议。

乌兰调研社会保险基金监管平台运行情况。

在省政务服务中心，乌兰详细了解政务服务窗口建设、重点民生实事进展，查看“一次事一次办”绿色通道受理情况，与办事群众亲切交流并询问意见建议。乌兰指出，要进一步提升服务意识，落实“一次事一次办”，完善办事回访的工作过程，对群众回访反馈进行记录，加快推进重点民生实事落地，对标对表完成重点民生实事任务。在省社会保险基金监管局，乌兰听取了社保基金智慧监管情况的汇报。她指出，要用好大数据和数字手段，做到监管险种全覆盖、监管过程全闭环，切实保障数据安全，让社保基金真正用于有需要的群众身上。

召开建议督办会。

省人大常委会党组书记、副主任乌兰在会上讲话。

随后，乌兰召开建议督办会，听取重点处理建议办理落实情况的汇报和建议。

乌兰指出，人才和就业，一头连着发展，一头连着民生，都是“省之大计”“民之大事”。通过这两件建议的办理，可以看到，人大代表和承办单位的双向奔赴、相互成就的良性互动正在形成，“民有所呼，我有所应”的制度优势更加彰显，全过程人民民主更加可知、可感、可信。

乌兰强调，要深化认识，进一步提高“办”的站位，从政治高度、全省大局、建议办理的角度看问题，深刻认识到就业不仅是重大民生问题、经济问题，更是重大政治问题；人才不仅是发展所急，更是战略所需；建议办理不仅是落实法定职责的内在要求，更是推动改进工作的现实需求，把代表建议高质量办理好。

要持续用力，进一步抓实“办”的举措，在解放思想上再突破，先做“该不该办”的价值判断，再做“该怎么办”的技术判断，该突破就突破，该改革就改革；在沟通联系上再深入，注重采取多种方式，加强与代表的联系沟通，切实把联系沟通的过程，变成凝聚共识、汇智聚力的过程；在政策落地上再发力，系统全面梳理现有就业和人才相关政策，通过“一站式”集成让社会看得到，通过喜闻乐见的宣传解读让公众看得懂，新的政策出台后，要尽快制定操作细则，健全督促检查落实机制，切实让政策的含金量变成发展的真成效、群众的获得感。

要由点及面，进一步放大“办”的成效，采取一系列措施，提高交办的规格、督办的实效和评议的质量，跳出建议办建议，举一反三、标本兼治，做好延伸、增量、合力“三篇文章”，实现“办理一件建议、解决一类问题、惠及一方百姓”。